Die aktualisierte HBDI® Journey (Lernreise)

Ab dem 20. Juli 2026 führen wir die aktualisierte HBDI® Journey ein.

Die Umstellung erfolgt automatisch im Hintergrund. Für Dich entsteht kein technischer Aufwand: Bestehende Einladungen, Kontoeinstellungen und HBDI® Profile bleiben erhalten.

Wichtig ist jedoch: Die Journey verändert das Erlebnis Deiner Teilnehmenden nach dem HBDI® Fragebogen. Bitte prüfe daher, ob Dein Format und deine Informationen an die Teilnehmer noch passen.

Kurzüberblick

Der HBDI® Fragebogen bleibt unverändert. Die Veränderung betrifft vor allem den Ablauf danach.

Die Journey wird geführter. Videos, Reflexionen und Profil-Erkenntnisse greifen stärker ineinander.

Die vollständige Journey braucht mehr Zeit. Plan für den kompletten Durchlauf der Journey für die Teilnehmenden ca. 45–60 Minuten ein.

Die Freischaltoption mit dem Code bleibt verfügbar. Du kannst weiterhin steuern, wann Teilnehmende ihr digitales Profil sehen.

Automatische Freischaltung ist möglich. Wenn Du die Journey als Freischalt-Methode nutzt, sehen Teilnehmende ihr Profil nach Abschluss der Journey ohne Code.

Freigabeberechtigungen bleiben wichtig. Persönliche Inhalte werden nicht automatisch mit anderen geteilt.

Was ist neu?

Die aktualisierte Journey verbindet den HBDI® Fragebogen, die bekannten Videos, Reflexionsübungen und das digitale Profil stärker miteinander.

Teilnehmende werden Schritt für Schritt durch zentrale Aspekte ihres Profils geführt. Sie reflektieren unter anderem Denkstilpräferenzen, Energiequellen, Kommunikation, Verhalten unter Druck / Stress und persönliche Erkenntnisse.

Das Ziel: Teilnehmende kommen besser vorbereitet und mit konkreteren Beobachtungen in den Workshop. Deine Rolle als Trainer:in bleibt zentral - vor allem für Einordnung, Kontext, Anwendung und Transfer.

Was bleibt und was ist neu?

Was bedeutet das konkret für Deine Workshops?

Die aktualisierte Journey kann Deine Vorbereitung und Dein Workshop-Design sinnvoll unterstützen.

Wenn Du die Journey aktiv als Vorbereitung einsetzt, kommen Teilnehmende meist mit mehr Vorwissen, mehr Selbstreflexion und konkreteren Beobachtungen in die Session.

Du kannst schneller in Austausch und Anwendung einsteigen.
Grundlagenarbeit kann teilweise vorverlagert werden.
Das Debriefing kann stärker auf Bedeutung, Kontext und Transfer ausgerichtet werden.
Team- oder Führungsthemen können früher vertieft werden.

Wichtig: Die Journey ersetzt nicht Deine Rolle als Trainer:in. Die Journey kann das Debriefing vorbereiten oder entlasten. Die professionelle Einordnung, Vertiefung und Anwendung im konkreten Kontext bleibt weiterhin zentral.

Was solltest Du bei der Zeitplanung beachten?

Der HBDI® Fragebogen selbst dauert nicht länger als bisher.

Wenn Du Deine Teilnehmenden jedoch bittest, die vollständige Journey zu durchlaufen, sollten sie mehr Zeit einplanen als bisher. Die Lernreise umfasst neben den Videos auch integrierte Reflexionsübungen und persönliche Notizen.

Bitte prüfe insbesondere:

Einladungstexte
LMS-Informationen
Vorbereitungs-E-Mails
Zeitangaben in Kundenprozessen
Workshop-Designs, bei denen der HBDI® kurz vor oder während einer Session bearbeitet wird

Freischaltung und Profilzugang

In Axon kannst Du weiterhin steuern, wann und wie Teilnehmende Zugriff auf ihr digitales HBDI® Profil erhalten.

Es gibt zwei zentrale Optionen:

Die automatische Freischaltung kann die Vorbereitung deutlich vereinfachen: Du musst keinen Code verteilen, Teilnehmende können selbstständig die Journey durchlaufen und ihr Profil danach direkt einsehen.

Der Code Unlock bleibt trotzdem eine wichtige didaktische Option - besonders dann, wenn Du das Profil erst im Workshop gemeinsam öffnen möchtest.

Mehr dazu: HBDI® Ergebnisse verwalten: Freischalt-Optionen und manuelles Entsperren in Axon

Optionaler Artikel für Teilnehmende: So schaltest du dein HBDI® Ergebnis frei

Das „Über mich“-Profil

Ein zentrales Element der aktualisierten Journey ist das „Über mich“-Profil.

Es entsteht aus persönlichen Reflexionen und Notizen, die Teilnehmende während der Journey festhalten. Dadurch können sie eigene Erkenntnisse zu Denkstilpräferenzen, Kommunikation, Energie, Zusammenarbeit und möglichen Stolpersteinen in eigenen Worten formulieren.

Auch hier gilt: Erstellen ist nicht gleich Teilen. Die Teilnehmenden behalten die Kontrolle darüber, ob und mit wem Inhalte geteilt werden.

Was passiert mit bestehenden Einladungen?

Bestehende Einladungen bleiben funktionsfähig. Du musst Teilnehmende nicht neu einladen.

In der Übergangsphase kann es jedoch vorkommen, dass Teilnehmende innerhalb derselben Einladung unterschiedliche Journey-Erfahrungen machen.

Einige Teilnehmende haben die bisherige Journey bereits vor dem 20. Juli abgeschlossen.
Andere Teilnehmende starten erst nach der Umstellung.
Diese Personen erleben dann bereits die aktualisierte Journey.

Dadurch kann es sein, dass Teilnehmende mit unterschiedlicher Vorbereitung in denselben Workshop kommen.

Unsere Empfehlung: Prüfe bei bereits laufenden oder langfristig geplanten Gruppen, ob Du Teilnehmende oder Kundenansprechpartner:innen aktiv informieren möchtest - besonders dann, wenn die Journey fester Bestandteil Deiner Vorbereitung ist.

Was solltest Du jetzt konkret prüfen?

Sind Deine Einladungstexte noch passend?
Stimmen Deine Zeitangaben zur Vorbereitung?
Müssen LMS-Texte oder interne Kundenhinweise angepasst werden?
Hast Du Gruppen, die bereits eingeladen sind, aber erst nach dem 20. Juli starten?
Nutzt Du Code Unlock - und ist dieser Ablauf für Teilnehmende klar beschrieben?
Möchtest Du die automatische Freischaltung nach Abschluss der Journey nutzen?
Möchtest Du Deine Teilnehmenden aktiv auf Freigabeberechtigungen und Sichtbarkeit hinweisen?

Häufige Fragen

Ändert sich etwas am HBDI® Fragebogen?

Nein. Der HBDI® Fragebogen und die Auswertungsmethodik bleiben unverändert. Neu ist vor allem der didaktische Weg danach.

Werden bestehende Daten oder Profile überschrieben?

Nein. Bestehende HBDI® Profile, Profildaten und Zugänge bleiben erhalten.

Muss ich Einladungen neu einrichten oder Teilnehmende neu einladen?

Nein. Bestehende Einladungen und Kontoeinstellungen bleiben funktionsfähig.

Dauert der HBDI® Fragebogen jetzt länger?

Nein. Der Fragebogen selbst dauert nicht länger. Mehr Zeit entsteht nur dann, wenn Teilnehmende die vollständige Journey inklusive Videos, Reflexionen und persönlicher Notizen durchlaufen.

Kann ich weiterhin mit Code Unlock arbeiten?

Ja. Code Unlock bleibt verfügbar. Du kannst weiterhin steuern, wann Teilnehmende Zugriff auf ihr digitales Profil erhalten.

Können Teilnehmende ihr Profil automatisch ohne Code sehen?

Ja, wenn Du in Axon die Freischaltung über die Journey nutzt. Dann wird das digitale Profil nach Abschluss der Journey automatisch sichtbar. Das kann die Vorbereitung deutlich vereinfachen.

Muss ich die neue Journey aktiv in mein Workshop-Konzept integrieren?

Nein. Wie Du die Journey integrierst, bleibt ganz Dir überlassen. Du hast drei Möglichkeiten: Nutze entweder nur den Fragebogen, die gesamte Journey als Vorbereitung oder schalte das Profil Ergebnis erst per Code-Unlock im Workshop frei.

Sehe ich als Trainer:in automatisch persönliche Notizen aus der Journey?

Nein. Persönliche Reflexionen und Inhalte aus der Journey werden nicht automatisch mit Trainer:innen, Kolleg:innen oder Führungskräften geteilt. Sichtbarkeit und Teilen hängen von den Freigabeberechtigungen und den Entscheidungen des Teilnehmenden ab.

Können innerhalb einer bestehenden Einladung unterschiedliche Journey-Versionen vorkommen?

Ja. In der Übergangsphase kann es vorkommen, dass einige Teilnehmende die bisherige Journey abgeschlossen haben, während andere nach der Umstellung die aktualisierte Version erleben.